容錯(cuò)免責(zé)是指單位或黨員干部在干凈高效干事、履職擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新過程中出現(xiàn)失誤或輕微違紀(jì)，本應(yīng)給予問責(zé)追究或黨政紀(jì)處分，但因達(dá)到盡職要求，能夠獲得責(zé)任豁免，對(duì)其從輕、減輕甚至免予問責(zé)或處分。

      《辦法》規(guī)定，除重特大安全責(zé)任事故，嚴(yán)重環(huán)境污染、生態(tài)破壞責(zé)任事故和食品藥品安全責(zé)任事故外，符合6種條件的，可免予追究有關(guān)人員的責(zé)任，具體包括：法律、法規(guī)沒有明令禁止，并根據(jù)現(xiàn)有制度要求，對(duì)尚無明確規(guī)定的領(lǐng)域和事項(xiàng)，制定有效管用的微觀制度，且嚴(yán)格按照制度辦事的；符合中央大政方針和省、市黨委政府決策精神，立足推動(dòng)改革發(fā)展，主動(dòng)爭取上級(jí)支持，為解決改革難題而大膽探索、先行先試的；按照實(shí)際情況經(jīng)過集體民主決策程序，在決策中執(zhí)行民主集中制、重大行政決策、“三重一大”事項(xiàng)集體決策等規(guī)定，充分評(píng)估和積極防控決策風(fēng)險(xiǎn)，最大限度實(shí)現(xiàn)決策公開透明的；為保障重大決策部署、重點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù)順利實(shí)施，妥善處理歷史遺留問題，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，切實(shí)維護(hù)群眾利益的；沒有為自己、他人或單位謀取私利的；認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，積極防止隊(duì)伍出現(xiàn)以權(quán)謀私、與民爭利等行為的。

       單位和個(gè)人因出現(xiàn)工作失誤受到追責(zé)時(shí)，可向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或組織人事部門提出免責(zé)申請(qǐng)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或組織人事部門，要嚴(yán)格按照有關(guān)政策和黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定予以核實(shí)認(rèn)定。

       經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或組織人事部門認(rèn)定，可在4個(gè)方面予以免責(zé)，具體包括在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核中免予扣分；在單位年度綜合考核中免予扣分；需追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的，根據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)相關(guān)規(guī)定和程序可酌情從輕、減輕或免予處分；對(duì)免予黨紀(jì)政紀(jì)處分或受組織處理的干部，不影響其提拔任用。